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職業(yè)病釋義 職業(yè)病相關(guān)定義

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  • 職業(yè)病防治法第五十六年釋義

    《職業(yè)病防治法》第四章第五十六條至六十一條規(guī)定:

    (一)用人單位應(yīng)當保障職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。用 人單位應(yīng)當按照國家有關(guān)規(guī)定,安排職業(yè)病病人進行治療、康復(fù)和定期檢查。用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)當調(diào)離原崗位,并妥善安 置。用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,應(yīng)當給予適當崗位津 貼。

    (二)職業(yè)病病人的診療、康復(fù)費用,傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病 人的社會保障,按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。

    (三)職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外,依照有關(guān)民事法律,尚有獲得 賠償?shù)臋?quán)利的,有權(quán)向用人單位提出賠償要求。

    (四)勞動者被診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷保險的, 其醫(yī)療和生活保障由該用人單位承擔(dān)。

    (五)職業(yè)病病人變動工作單位,其依法享有的待遇不變。用人單位在發(fā) 生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時,應(yīng)當對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞 動者進行健康檢查,并按照國家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人。

    (六)用人單位已經(jīng)不存在或者無法確認勞動關(guān)系的職業(yè)病病人,可以向 地方人民政府醫(yī)療保障、民政部門申請醫(yī)療救助和生活等方面的救助。地方各 級人民政府應(yīng)當根據(jù)本地區(qū)的實際情況,采取其他措施,使前款規(guī)定的職業(yè)病 病人獲得醫(yī)療救治。

    職業(yè)病防護措施是指

    防護措施:

    1、在進行相應(yīng)的職業(yè)操作時,必須采取適當?shù)念A(yù)防措施,如戴口罩或防護用具和護目鏡。

    2、控制每天的工作時間,以盡量減少職業(yè)對人體的傷害,定期去體檢,有疾病及時停止接觸。

    3、預(yù)防職業(yè)病還需要營養(yǎng)均衡、睡眠充足、心態(tài)良好,才能有效預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。

    4、在有毒有害環(huán)境中工作時,要定期監(jiān)測工作環(huán)境,保持環(huán)境空氣流通,符合相應(yīng)的衛(wèi)生標準,避免職業(yè)病。

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