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根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，用人單位發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人時，應(yīng)當(dāng)及時向所在地衛(wèi)生行政部門報告。同時，確診為職業(yè)病的，用人單位還應(yīng)當(dāng)向所在地勞動保障行政部門報告。接到報告的部門應(yīng)當(dāng)依法作出處理。
以上信息僅供參考，如有需要，建議您查閱相關(guān)網(wǎng)站。
用人單位發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似病人時，應(yīng)當(dāng)及時向所在地的勞動保障行政部門報告。
勞動保障行政部門負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理職業(yè)病防治工作，包括對職業(yè)病的預(yù)防、診斷、治療和職業(yè)病病人的救治等。用人單位發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似病人時，應(yīng)當(dāng)立即向勞動保障行政部門報告，并提供相關(guān)的病例資料和信息。
及時向勞動保障行政部門報告職業(yè)病病人或者疑似病人的情況，可以幫助相關(guān)部門及時采取措施，保護(hù)職工的健康權(quán)益，預(yù)防和控制職業(yè)病的發(fā)生和傳播。
需要注意的是，不同地區(qū)的具體報告程序和要求可能會有所不同，建議用人單位在發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似病人后，及時咨詢當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T，了解具體的報告要求和程序。
傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計報告由縣級以上人民政府勞動行政部門、有關(guān)部門和用人單位負(fù)責(zé)統(tǒng)計報告和管理。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，縣級以上人民政府勞動行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的勞動安全衛(wèi)生工作，指導(dǎo)和監(jiān)督用人單位實施國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。同時，用人單位應(yīng)當(dāng)依法對勞動者在勞動過程中發(fā)生的傷亡事故和勞動者的職業(yè)病狀況進(jìn)行統(tǒng)計、報告和處理。
由國務(wù)院衛(wèi)生行政部門會同國務(wù)院勞動保障行政部門制定、調(diào)整并公布。
職業(yè)病，是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
職業(yè)病防治工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，建立用人單位負(fù)責(zé)、行政機(jī)關(guān)監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與和社會監(jiān)督的機(jī)制，實行分類管理、綜合治理。
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