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《職業(yè)病防治法》創(chuàng)立了一整套職業(yè)病防治的法律制度：
1、用人單位建立健全職業(yè)病防治責任制，對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔責任。
2、用人單位應當制定職業(yè)病防治計劃和實施方案，落實職業(yè)危害治理和職業(yè)病防治經(jīng)費，明確職業(yè)衛(wèi)生管理組織機構(gòu)，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員。
3、建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案制度，依法參加工傷勞動保險。 用人單位違反《職業(yè)病防治法》，不履行法定義務(wù)，將承擔相應的法律責任。根據(jù)違法的性質(zhì)、情節(jié)輕重、造成的危害后果等不同，《職業(yè)病防治法》規(guī)定了相應的法律責任，包括行政責任、刑事責任和民事賠償責任。
好事。這是對從業(yè)人員負責任的擔當，說明我們的社會進步了，說明我們的社會是一個負責任的社會，是一個敢于擔當?shù)纳鐣?。太好，福利來了?/p>
不過，有些知識還是需要科普一下的好，比如，什么叫職業(yè)病？度娘告訴我們說，職業(yè)病嘛，就是用人單位的勞動者（干活的）在工作崗位上，因為接觸粉塵或放射性物質(zhì)或其他有毒有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
像過去的什么水泥廠了就會發(fā)生塵肺，這是一個非?？膳碌牟。∪耸欠浅Ｍ纯嗟摹，F(xiàn)在科技進步了，工藝應該也隨之進步了，不知道水泥廠還會不會有塵肺了。不過，通過為期2年的普查，估計會給大眾一個全新的答案。
還有一個問題，就是長期守著計算機，會不會受到輻射，如果受到輻射，這算不算職業(yè)??？很多年輕的女孩，結(jié)婚后，第一胎坐不住，他們都會說，“是不是跟電腦輻射有關(guān)？”對于這個問題，一直沒有一個科學的解釋，但愿這次的普查對此也能有個說法。
再有，我們?nèi)メt(yī)院看病，有很多患者需要做CT檢查，據(jù)說這個輻射更加嚴重。那么從事此項工作的醫(yī)師是不是患上了職業(yè)病呢？
很是好奇，還好2年后，答案就可以揭曉了。期待中！
首先，要知道什么是職業(yè)病。職業(yè)病就是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)崗位上，因為接觸粉塵、放射性物質(zhì)或其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
其次，職業(yè)病有哪些類型。2013年修訂的《職業(yè)病分類和目錄》將職業(yè)病分為十大類，132種，分別是：1、塵肺。2、職業(yè)性放射病。3、鉛、汞等職業(yè)中毒。4、中暑等物理因素職業(yè)病。5、炭疽等生物因素所致職業(yè)病。6、光敏性皮炎等職業(yè)性皮膚病。7、化學性眼部燒傷等職業(yè)性眼病。8、噪聲聾等職業(yè)性耳鼻喉疾病。9、石棉所致肺癌等職業(yè)性腫瘤。10、職業(yè)性哮喘等其他職業(yè)病。
第三，職業(yè)病的防護。根據(jù)《職業(yè)病防治法》第36條規(guī)定，對從事、接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，用人單位應當按照規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔。另外，勞動者在作業(yè)崗位應加強觀察和預防，一是要從源頭控制。廠房設(shè)施、使用原料等一定要符合職業(yè)病防治的要求。二是必須加強個人防護。衣服、口罩、手套等勞動保護要按職業(yè)病防治的要求配置和使用。三是提高警惕，如果發(fā)現(xiàn)自己不舒服，或車間多名同工種工人出現(xiàn)相同癥狀，可以向衛(wèi)生部門咨詢，馬上檢查治療。四是發(fā)現(xiàn)問題，要及時向勞動、衛(wèi)生部門、當?shù)匕脖O(jiān)部門檢舉投訴。
第四，遼寧省安監(jiān)局將開展為期2年職業(yè)病危害普查，這是對廣大職工健康的保護，是維護廣大人民群眾利益的舉措，必須支持。也希望各位企業(yè)家們能夠給予支持，把危害職工健康的隱患都找出來，建立良好的防護機制，確保職工健康、安全。也希望廣大職工們也積極配合，把所有的隱患都舉報出來，讓自己的工作環(huán)境更安全。
用人單位應當采取下列職業(yè)病防治管理措施：
（一）設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作。
（二）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案。
（三）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。
（四）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案。
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